La ministra de Trabajo, Ivonne Núñez compareció este miércoles 17 de enero 2024, a la comisión del Derecho al Trabajo y a la Seguridad Social de la Asamblea Nacional, el objetivo informar el cumplimiento del artículo 41 de la Ley Orgánica para la Planificación Integral de la Circunscripción Territorial Especial Amazónica.

Según, el artículo 41 de la Ley obliga a los empleadores a contratar a residentes de las provincias amazónicas, en un 70 %, bajo el régimen del Código del Trabajo o de la Ley Orgánica de Servicio Público.

Para la ministra del Trabajo, Ivonne Núñez una vez aprobado el artículo 41 conminó a las empresas, especialmente mineras, a contratar a personas nacidas en la región amazónica y que sobre la base legal el ministerio aplicó la norma técnica, relacionada con el empleo preferente. “Esta ley tuvo la finalidad de dar prioridad a esta población”, señaló.

Además, Núñez dijo que en cumplimiento de la Ley delego a ocho inspectores del Trabajo y se procedió a la contratación de empleados. “Hasta el 2023, por provincia han ingresado a trabajar personal en: Morona Santiago 473 servidores públicos; Napo 436; Orellana 967; Pastaza 322; Sucumbíos 10.228; Zamora Chinchipe 844. En total son 40.681 personas, no solamente en el sector minero, sino en los sectores que mantienen relaciones laborales en la Amazonía”. Se colocó en la bolsa pública de empleadores y buscadores de empleos, a 172.730 personas, desde el 2018 hasta el 2023. Con la aprobación de la Ley de Empleo Juvenil desde el 21 de diciembre de 2023 al momento se han contratado 6.000 personas, entre 18 y 29 años de edad, explicó.

De su lado, los asambleístas de la Amazonía advirtieron que persisten las inquietudes sobre el empleo preferente para la población amazónica, por lo que demandaron el inicio de la investigación para determinar el cumplimiento de la ley, propusieron la conformación de una mesa técnica entre el Ministerio del Trabajo y la comisión para debatir las reformas al Código del Trabajo.

Así mismo, la ministra de Trabajo, Ivonne Núñez respecto a la situación de Diario El Comercio, sostuvo que escucho a los exempleados, “una vez conformado el sindicato de trabajadores tienen presentado un pliego de peticiones, es decir en este momento si hay un conflicto laboral, la primera reunión será el 25 de enero para agotar la fase de conciliación”.

También, la ministra aseguró todos que todos los trabajadores que toquen la puerta de esta secretaria de estado serán atendidos como: los ex trabajadores de Gamavisión, Canal 1 y Telerama.

Mientras tanto, la ministra de Trabajo, Ivonne Núñez denunció que existen más de 300 funcionarios con sueldos de lujo. Sus remuneraciones superarían los 9 mil y 10 mil dólares. Ejemplo, el gerente general de CNT, expresó.

Finalmente, la Ley de igualdad salarial aprobada por la Asamblea Nacional no es para el sector público porqué sea hombre o mujer gana lo mismo, en el privado es donde se ha generado la queja, como esto es una política mundial la igualdad salarial, viene de Naciones Unidas  y la Organización Internacional del Trabajo. El Ecuador entendió que es necesaria la Ley de igualdad salarial, precisó.