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     DHL LIDERA EL CAMBIO EN CULTURA ORGANIZACIONAL EN ECUADOR

El mercado laboral ecuatoriano continúa mostrando señales de fragilidad estructural. Aunque el desempleo abierto se mantiene relativamente bajo, el verdadero problema está en la calidad del empleo, según el INEC, alrededor del 37% de los trabajadores cuenta con un empleo adecuado, mientras que más de la mitad se encuentra en la informalidad o en condiciones laborales precarias. En la práctica, esto significa que la mayoría de los ecuatorianos trabaja sin estabilidad, ingresos suficientes o acceso pleno a beneficios.

A esta realidad se suma un entorno económico incierto y una creciente presión sobre las empresas para no solo generar plazas de trabajo, sino ofrecer condiciones que garanticen bienestar, desarrollo y sostenibilidad a largo plazo. La discusión sobre el rol del sector privado ha evolucionado, ya no se trata únicamente de emplear, sino de cómo se emplea.

En medio de este escenario, rankings de clima organizacional como los de Great Place to Work han comenzado a visibilizar a aquellas organizaciones que logran diferenciarse, apostando por culturas basadas en la confianza, el liderazgo y el respeto, incluso en entornos complejos. En lo que va del 2026, DHL Express alcanzó el primer lugar del ranking en el país, consolidándose como el líder en su categoría durante ocho años consecutivos.

En un país donde el acceso al empleo de calidad sigue siendo limitado, el surgimiento de este tipo de empresas abre el debate sobre si estos modelos pueden escalar y convertirse en referencia para cerrar las brechas estructurales del mercado laboral ecuatoriano.

EL MERCADO DE TELEVISORES PODRÍA CRECER MÁS DEL 40% Y EMPUJA UNA NUEVA GENERACIÓN DE SMART TV

El hogar se ha convertido en el principal centro de entretenimiento y conexión, el mercado de televisores en el Ecuador atraviesa un crecimiento acelerado, impulsado especialmente por la expectativa de grandes eventos deportivos. Esta transformación refleja una evolución en los hábitos de consumo, donde la experiencia audiovisual en casa gana protagonismo y se consolida como un factor clave en la decisión de compra de los hogares.

El impacto es aún más significativo si se considera que cerca de 13 millones de ecuatorianos son aficionados al fútbol. Aunque, de acuerdo con datos de Kantar IBOPE Media, solo una pequeña parte viajará al Mundial 2026, alrededor de 1,7 millones de personas vivirán cada partido desde sus hogares, impulsando la demanda por tecnología que permita experiencias más inmersivas. Así, los televisores no solo se posicionan como un producto de alto interés, sino como un elemento central para conectar a los usuarios con los momentos más relevantes del deporte a nivel global.

Indurama introduce su nueva generación de televisores con tecnología Live Action View, diseñada para redefinir el entretenimiento en el hogar mediante una experiencia más realista y envolvente. Esta evolución tecnológica integra un diferencial exclusivo en el mercado ecuatoriano: el primer control remoto localizable, una solución práctica pensada para resolver el extravío común del dispositivo y optimizar la dinámica familiar frente a la pantalla.

Con una pantalla de mayor tamaño, calidad de imagen superior y un rendimiento cada vez más optimizado están impulsando la evolución de la categoría de televisores, consolidándola como un pilar dentro del retail tecnológico. De acuerdo con estimaciones de la industria y firmas de research como GfK y NielsenIQ, esta categoría puede representar entre el 20% y el 25% del mercado, reflejando su peso estratégico en las decisiones de consumo y su creciente relevancia en el ecosistema de entretenimiento del hogar.

La nueva línea de la compañía responde a esta tendencia, integrando innovación, desarrollo local y funcionalidades diseñadas para maximizar la experiencia del usuario, especialmente en un año para el consumo de contenido deportivo a nivel global.

LA NUEVA IMAGEN DE TONI PRESENTA EL REDISEÑO DE SU LECHE SABORIZADA

TONI anunció la renovación de la nueva imagen de su tradicional portafolio de Leche Saborizada, un cambio que marca un hito en la categoría al destacar su principal diferenciador: un sabor único e inigualable que ha fortalecido el vínculo emocional con los consumidores por más de 40 años. Con una participación superior al 80%, TONI se mantiene como la elección preferida en el mercado ecuatoriano.

“Alimentar tus ganas de crecer siempre”, TONI continúa evolucionando su portafolio con una renovada identidad visual para su línea de Leche de Sabores, incorporando diseños vibrantes y modernos. Esta actualización busca destacar con mayor impacto en el punto de venta y conectar especialmente con consumidores jóvenes, sin perder los códigos de marca que respaldan su liderazgo en sabor y confianza. Los nuevos empaques ofrecen una lectura más clara y fácil de identificar, resaltando el sabor, los atributos y la personalidad de cada variante, al tiempo que fortalecen la exhibición y aportan una propuesta renovada que dinamiza la categoría de leches saborizadas para los clientes y socios comerciales.

La actualización estará disponible de manera progresiva en abril en todas sus presentaciones de 1L, 200 ml y 135 ml, en sus sabores tradicionales: chocolate, frutilla, vainilla y manjar. 

Con la renovación, Tonicorp reafirma su visión de innovación continua y su compromiso de mantener vigente a una marca que ha acompañado por décadas a los ecuatorianos, ahora con una imagen que refleja mejor quién es Leche Saborizada Poma hoy.

LANZAMIENTO DE LA FERIA DEL MUEBLE Y DECORACION 2026

Con la presencia de los representantes del sector productivo y emprendedores del país, realizaron el lanzamiento oficial de la sexta edición de la Feria del Mueble y la Decoración 2026, un evento que busca dinamizar la industria del hogar y fortalecer la producción nacional.

La inauguración se desarrolló en el Centro de Exposiciones Quito, un espacio para el encuentro de fabricantes, emprendedores y marcas dedicadas al mobiliario, decoración y complementos para el hogar, que impulsa la economía, generar oportunidades de negocio y promover el talento nacional en la industria del mueble.

En cambio, los asistentes podrán recorrer los diferentes espacios de exhibición donde se presentarán propuestas en muebles, lámparas, alfombras, lencería de cama, cuadros y piezas decorativas, reflejando las nuevas tendencias en diseño y decoración para el hogar.

La feria busca consolidarse como una plataforma que conecta a fabricantes con consumidores y potenciales compradores, generando un espacio de promoción comercial para empresas y emprendedores ecuatorianos.

“La Feria del Mueble y la Decoración es una oportunidad para visibilizar la calidad del trabajo que realizan los fabricantes nacionales y para acercar al público propuestas innovadoras que responden a las nuevas necesidades del hogar”, dijo Luis Melgar.

Mientras tanto, la feria estará abierta hasta el 19 de abril del 2026 con entradas gratuitas, previo al registro en la página web oficial: www.muebleydecoracion.com.ec.

Finalmente, esta nueva edición de la Feria del Mueble y la Decoración reafirma su compromiso de impulsar el desarrollo productivo, promover el diseño nacional y fortalecer el sector del mobiliario y la decoración en el Ecuador.

593 SECURITY GROUP INGRESA AL RANKING NACIONAL DE EMPRESAS QUE MÁS EMPLEO GENERAN EN EL ECUADOR

La empresa ecuatoriana 593 Security Group fue reconocida como una de las 25 Mayores generadoras de empleo del Ecuador 2025, distinción otorgada por el Grupo Ekos durante el evento empresarial The Future of Work, que reconoce a las organizaciones que contribuyen de manera significativa al desarrollo económico y social del país mediante la generación de empleo formal.

Este ranking nacional, 593 Security Group se ubicó en el puesto 21, convirtiéndose en la única empresa del sector seguridad en formar parte de esta clasificación, lo que refleja su crecimiento sostenido y su impacto en la generación de oportunidades laborales.

El galardón fue recibido por la Doctora, María Fernanda Bonilla, Presidenta de 593 Security Group y el Señor, Jean Carlo Calderón, gerente General de la compañía.

“Esto representa el trabajo y la confianza de cada colaborador que forma parte de nuestra organización. Crecer como empleadores significa asumir la responsabilidad de brindar estabilidad, oportunidades y desarrollo a nuestra gente”, dijo Jean Carlo Calderón, Gerente General de la compañía.

POR TERCER AÑO CONSECUTIVO, BANCO INTERNACIONAL SE POSICIONA COMO EL MEJOR LUGAR PARA TRABAJAR EN ECUADOR

Banco Internacional fue reconocido, por tercer año consecutivo, como el “Mejor Lugar para Trabajar™ en Ecuador” en la categoría de organizaciones con más de 500 colaboradores, según el ranking Great Place To Work®. Este reconocimiento fue entregado durante el evento The Future of Work, que reunió a empresas líderes en marca empleadora del país.

La institución suma ocho años consecutivos entre los mejores lugares para trabajar a nivel nacional y se ubica también en el Top 50 de los Mejores Lugares para Trabajar en América Latina.

Este reconocimiento impulsa al Banco Internacional para seguir consolidando una gestión del talento alineada con estándares globales y orientada a resultados sostenibles.

Finalmente, la institución mantiene su foco en desarrollar capacidades de liderazgo y promover entornos de trabajo que fomenten la eficiencia operativa, la innovación y la generación de valor para sus colaboradores, clientes y grupos de interés.

LA AGRICULTURA ECUATORIANA FRENTE AL CLIMA EXTREMO: INNOVACIÓN, AGUA Y SOSTENIBILIDAD MARCAN EL CAMINO

La agricultura ecuatoriana atraviesa uno de los momentos más desafiantes de su historia reciente. Sequías prolongadas, heladas inusuales, inundaciones y nuevas presiones sanitarias están redefiniendo la forma de producir alimentos en el país. Frente a este escenario, la innovación, la gestión eficiente del agua y el manejo responsable de residuos se posicionan como pilares fundamentales para la resiliencia del sector.

El cambio climático se está manifestando de forma cada vez más evidente en las zonas agrícolas del país. Cultivos clave como banano, arroz, maíz y papa se desarrollan hoy en condiciones más variables que antes.

Mientras tanto, en la costa se registran períodos más prolongados de poca lluvia, en la sierra se presentan episodios de bajas temperaturas y heladas. A esto se suman lluvias intensas en ciertas regiones, influenciadas tanto por la variabilidad climática natural. Un aumento en plagas y enfermedades, impulsado por cambios en temperatura y humedad, así como estrés fisiológico en las plantas debido a condiciones climáticas cada vez más variables, no solo compromete la productividad, sino que pone en riesgo la seguridad alimentaria y la competitividad agrícola del país.

El agua se ha convertido en el recurso más estratégico del agro. Su gestión eficiente ya no es una opción, sino una condición para sostener la producción. Tecnologías como el riego por goteo, sensores de humedad, monitoreo satelital y el uso de drones están transformando la forma en que los agricultores toman decisiones. Estas herramientas permiten aplicar el agua con precisión, reducir desperdicios y anticipar situaciones de estrés hídrico.

“Hoy, la agricultura necesita ser cada vez más inteligente y guiada por información precisa. La combinación de herramientas tecnológicas, buenas prácticas agrícolas y el uso de soluciones productivas permite optimizar cada gota de agua y mejorar la resiliencia de los cultivos”.

Cultivos como banano, arroz, maíz, papa y café son especialmente sensibles a la disponibilidad hídrica, lo que hace indispensable un manejo técnico y planificado del recurso.

Finalmente, la innovación se consolida como el principal aliado del agricultor. Desde semillas con genéticas más resistentes hasta bioestimulantes y soluciones fitosanitarias avanzadas, la tecnología está permitiendo fortalecer la capacidad de adaptación del agro.

MÁS DE 35 VEHÍCULOS CLÁSICOS Y CONTEMPORÁNEOS CELEBRARÁN EL LEGADO MUSTANG EN ECUADOR

La historia, potencia y cultura automotriz se darán cita en la capital con la “Mustang Experience”, un encuentro que reunirá a más de 35 vehículos, entre clásicos y modelos contemporáneos de Ford, en el concesionario matriz de Quito Motors ubicado en la 10 de agosto y colón.

El evento es organizado por Ford Quito Motors junto al Club Mustang Ecuador, en una jornada abierta al público que integrará la exhibición automotriz, experiencia interactiva, música en vivo y dinámicas diseñadas para conectar a los asistentes con el legado de uno de los modelos más emblemáticos de la industria.

En el marco del aniversario número 62 del Ford Mustang, que se conmemora el 17 de abril de 2026, este encuentro busca rendir homenaje a un vehículo que ha trascendido generaciones, consolidándose como símbolo de diseño, potencia e identidad cultural dentro del mundo automotriz.

La restauración de un auto puede superar entre los 10.000 y 25.000 dólares, dependiendo de su estado y originalidad. Modelos icónicos como el Mustang pueden incrementar su valor dentro del mercado de colección, especialmente cuando conservan piezas originales.

ASAMBLEA NACIONAL APROBÓ LA LEY PARA INCENTIVAR LA VIVIENDA DE INTERÉS SOCIAL Y REDUCIR EL DÉFICIT HABITACIONAL

Con 83 votos a favor, el Pleno de la Asamblea Nacional aprobó el Proyecto de Ley Reformatoria a la Ley de Régimen Tributario Interno para Incentivar la construcción de Viviendas de Interés Social y Reducir el Déficit Habitacional, calificado como urgente en materia económica.  

Según, el presidente de la Asamblea Nacional, Niels Olsen, actualmente 720 mil familias no cuentan con una vivienda digna. Por ello, al aprobarse este proyecto de Ley, las empresas podrán destinar o pagar su impuesto a la renta mediante la construcción directa de viviendas de interés popular.

Para la presidenta de la comisión de Desarrollo Económico, Valentina Centeno, “la importancia económica, productiva y social de esta tierra, y, sobre todo, por las miles de familias orenses que merecen una casa digna; un techo gratuito y seguro donde vivir. Esta Ley de vivienda social, enviada por el presidente Daniel Noboa, representa mucho más que una norma. Se trata de hacer justicia con quienes estuvieron en el olvido, darles una mejor calidad de vida, fortalecer su estabilidad, salud, seguridad y sobre todo del futuro”, dijo.

En cambio, entre las disposiciones incorporadas consta el beneficio para las familias del segmento 2, aquellas que requieren un subsidio parcial y que pueden completar el financiamiento de su vivienda mediante un crédito.

Además, el beneficio se relaciona con el uso de terrenos, permitir construcciones en terrenos del Estado y en terrenos donados al Estado, se fortaleció la redacción para incluir edificaciones en terrenos propios de las familias beneficiarias.

Así mismo, establece que, si una empresa o un privado realiza una donación destinada a construir viviendas, deberá existir previamente un convenio obligatorio con el ente rector de vivienda. Cuando el terreno sea del Estado, se mantiene el plazo de 90 días para que el ente rector entregue las escrituras públicas al beneficiario.

Por lo que, la asambleísta Centeno indicó que reducir el déficit habitacional, esta Ley dinamiza la economía al generar empleo y activar sectores como materiales de construcción, transporte, servicios técnicos, comercio y actividad inmobiliaria. La normativa creará un incentivo tributario para quienes donen viviendas de interés social o recursos económicos destinados a su financiamiento, el objetivo es promover la participación del sector privado en la generación de soluciones habitacionales y contribuir a reducir el déficit habitacional del país, especialmente frente a eventos climáticos adversos u otras contingencias.

También, incorpora una reforma a la Ley de Régimen Tributario Interno que permite a los contribuyentes acceder a una rebaja de hasta el 100 % del valor donado en su Impuesto a la Renta, con un límite máximo del 30 % del impuesto causado, sin derecho a devolución. Este beneficio aplicará tanto para la donación de viviendas que cubran el subsidio total del Estado como para los aportes destinados al financiamiento parcial de viviendas. Para acceder a este incentivo, se requerirá la suscripción de convenios entre los donantes y el ente rector de hábitat y vivienda, así como la verificación de su cumplimiento mediante actas de entrega recepción o escrituras públicas.

Los mecanismos para garantizar una adecuada focalización del beneficio. El ente rector de hábitat y vivienda elaborará y publicará anualmente un catálogo de necesidades de vivienda de interés social, priorizando territorios con mayores niveles de pobreza, déficit habitacional y necesidades básicas insatisfechas. El incentivo tributario tendrá carácter temporal y estará vigente durante los períodos fiscales comprendidos entre 2026 y 2029. Durante este tiempo, el ente rector de las finanzas públicas definirá el monto máximo del gasto tributario, en función de la sostenibilidad fiscal del Estado.

Mientras tanto, el Servicio de Rentas Internas y el ente rector de hábitat y vivienda deberán emitir la normativa secundaria necesaria en un plazo máximo de 30 días para garantizar la correcta aplicación de esta Ley, evaluar anualmente su impacto fiscal y económico.

Finalmente, la Ley entrará en vigencia a partir de su publicación en el Registro Oficial y prevalecerá sobre cualquier norma de igual o menor jerarquía, consolidándose como una herramienta para promover el acceso a una vivienda digna y fortalecer la cooperación entre el sector público y privado.

FELIPE DUCLOS ASUME COMO CEO DE DEUNA Y PROYECTA UNA NUEVA ETAPA DE CRECIMIENTO E INNOVACIÓN

Deuna, la plataforma de pagos digitales con mayor crecimiento en el país, anunció el nombramiento oficial de Felipe Duclos como su nuevo Chief Executive Officer (CEO), en un momento clave para la plataforma, marcado por el fortalecimiento de su ecosistema digital, su capacidad de escalar soluciones financieras y su compromiso con la inclusión financiera en el Ecuador.

Duclos asume el liderazgo de la empresa tras formar parte del equipo ejecutivo de Deuna desde el 2023, cuando se desempeñaba como Chief Technology Officer (CTO), liderando la modernización y fortalecimiento de la infraestructura tecnológica de la plataforma.

Además, los más de 28 años de experiencia en tecnología, operaciones y transformación digital, Duclos cuenta con una trayectoria que integra banca, fintech y retail en América Latina.

“Deuna ha demostrado que la tecnología puede ser una herramienta concreta para ampliar el acceso a servicios financieros y potenciar el crecimiento de miles de negocios. Asumo este desafío con el compromiso de seguir fortaleciendo un ecosistema que acompañe a las personas y a los comercios en su día a día”, dijo Felipe Duclos, CEO de Deuna.

Así mismo, los más de 600.000 comercios afiliados, registrando un crecimiento del 80% en usuarios y del 34% en comercios durante el último año. Entre el 2024 y el 2025, las transacciones dentro de la aplicación se multiplicaron por cinco, evidenciando una integración cada vez más profunda de los pagos digitales en la vida cotidiana de los ecuatorianos y en la operación de miles de negocios.

Finalmente, el nuevo CEO proyecta una etapa enfocada en profundizar la digitalización de pagos y en el desarrollo de soluciones que impulsen el crecimiento de los comercios formales en el país.